Analyste principal(e) en intelligence d’affaires/ Senior Business Insights Analyst

Job description

Job Description Résumé du rôle L’analyste principal(e), Perspectives d’affaires, agit comme partenaire stratégique en analytique afin de soutenir la prise de décision commerciale, marketing et omnicanale dans les aires thérapeutiques prioritaires. Ce rôle consiste à transformer des données internes et externes complexes en perspectives claires et exploitables qui orientent la stratégie de marque, l’engagement client, l’efficacité des ventes et la performance d’affaires. À titre de vulgarisateur(trice) de données, l’analyste principal(e), Intelligence d'affaires et analytique fait le lien entre les besoins d’affaires et les équipes d’analytique, de science des données, d’études de marché et de technologie. Le rôle contribue activement à une culture axée sur les données, assure l’alignement avec les cadres mondiaux d’analytique et peut encadrer des analystes juniors tout en collaborant au sein de la communauté internationale d'intelligence d'affaires et analytique. Responsabilités principales 1. Perspectives commerciales et d’affaires Analyser les données de performance actuelles et historiques afin d’identifier les tendances, les occasions et les risques liés aux marques, aux campagnes, aux clients et aux canaux. Fournir des recommandations fondées sur des faits afin de soutenir la stratégie marketing, l’exécution des ventes, les prévisions et l’efficacité omnicanale. Traduire des analyses complexes en récits clairs adaptés aux parties prenantes cadres et non techniques. Réaliser des analyses ponctuelles pour soutenir la prise de décision stratégique et opérationnelle. 2. Mesure de la performance et production de rapports Contribuer à la conception de tableaux de bord et de rapports standards permettant de suivre les indicateurs clés de performance liés à la performance des marques, à l’efficacité de la force de vente et à l’engagement client. Assurer la cohérence, l’équité et la robustesse des indicateurs clés de performance dans l’ensemble des aires thérapeutiques et des fonctions. Surveiller la performance des campagnes, des marques et des activités omnicanales, en mettant en évidence les perspectives et les occasions. Améliorer continuellement les processus de production de rapports en collaboration avec les Technologie de l'informatique, les équipes mondiales et les partenaires externes. 3. Analytique avancée et synthèse Exploiter les résultats de l’analytique avancée (p. ex., prévisions, segmentation, optimisation des dépenses) afin d’enrichir les perspectives et les recommandations. Collaborer étroitement avec les équipes de science des données afin de contribuer aux modèles prédictifs ou de les interpréter, le cas échéant. Soutenir la planification des activités et l’exactitude des prévisions grâce à des contributions analytiques et à des analyses de scénarios. Identifier et intégrer de nouvelles sources de données, comme des études de marché primaires ou secondaires. Collaborer avec les Technologies informatiques, les responsables de la gouvernance des données et les fournisseurs externes afin d’assurer la qualité, l’intégrité et la gouvernance des données propriétaires. Soutenir une utilisation conforme des données conformément aux politiques locales et mondiales (p. ex., normes relatives aux études de marché). 4. Collaboration interfonctionnelle et habilitation Agir comme partenaire analytique de confiance auprès des équipes Marketing, Ventes et Habilitation des capacités de 'Digital Human Health'. Collaborer au sein de la communauté mondiale BIA afin de partager les meilleures pratiques et d’assurer l’alignement stratégique. Contribuer aux initiatives de littératie des données et encadrer les analystes juniors, le cas échéant. Qualifications et expérience Baccalauréat en administration des affaires, économie, statistique, science des données ou dans un domaine connexe. Maîtrise est un atout. Minimum de 4 ans d’expérience en analytique ou en analyse de données (expérience dans une industrie réglementée, un atout). Expérience requise en soutien commercial, marketing ou ventes; expérience en pharmaceutique ou en soins de santé, un atout. Compétences avancées avec Excel, SQL, Tableau et Power BI; la connaissance de Python/R est un atout. Capacité à interpréter des données complexes, à fournir des perspectives exploitables et à communiquer efficacement. Esprit stratégique de résolution de problèmes, avec un solide sens des affaires et de fortes compétences en narration. Esprit d’équipe collaboratif, avec de l’expérience auprès d’équipes d’affaires et techniques. Capacité d’adaptation et volonté d’apprendre de nouveaux outils et de nouvelles approches. Maîtrise de la langue fran¸¸çaise. Cette offre d’emploi concerne un poste existant à pourvoir. Chez nous, nous mettons l’humain au cœur de nos priorités. Ce poste donne droit à notre programme incitatif à court terme discrétionnaire, lequel favorise une culture de rémunération au rendement. De plus, nos programmes de rémunération globale et d’avantages sociaux vont au-delà des régimes traditionnels (médicaux et retraite) afin de créer un milieu de travail flexible et inclusif, propice au bien-être, au développement et à la réussite à long terme des employés. Nous pouvons avoir recours à l’intelligence artificielle et à des outils automatisés pour soutenir notre processus de recrutement. Ces outils sont utilisés pour appuyer, et non remplacer, le jugement humain. Toutes les décisions d’embauche sont prises par nos gestionnaires responsables de l’embauche. Nous sommes fiers d’être une entreprise qui valorise l’apport de personnes diversifiées, talentueuses et engagées. La façon la plus rapide de favoriser l’innovation est de réunir des idées diversifiées dans un environnement inclusif. Nous encourageons nos collègues à remettre respectueusement en question les points de vue des autres et à résoudre les problèmes de façon collective. Nous sommes un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances et nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif et diversifié. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qualifiées. Conformément à nos politiques d’accommodement et à la législation provinciale et fédérale applicable en matière d’accessibilité, nous nous engageons à offrir des mesures d’accommodement raisonnables tout au long du processus de recrutement. Required Skills: Business Acumen, Business Analysis, Collaboration, Cross-Functional Collaboration, Data Analytics, Data Literacy, Data Science, Innovation, Interdisciplinary Collaboration, Key Metrics, Marketing, Performance Measurement, Sales Force Effectiveness, Stakeholder Relationship Management Preferred Skills: Analytics, Digital Solutions Current Employees apply HERE Current Contingent Workers apply HERE Secondary Language(s) Job Description: Role Summary The Senior Business Insights Analyst is a strategic analytics partner supporting commercial, marketing, and omnichannel decision-making across priority therapeutic areas. This role transforms complex internal and external data into clear, actionable insights that shape brand strategy, customer engagement, sales effectiveness, and business performance. Acting as a data translator, the Senior BIA bridges business needs with analytics, data science, market research, and technology teams. The role contributes actively to a data-driven culture, ensures alignment with global analytics frameworks, and may mentor junior analysts while collaborating within the international BIA community. Primary Responsibilities 1. Business & Commercial Insights Analyze current and historical performance data to identify trends, opportunities, and risks across brands, campaigns, customers, and channels. Provide fact-based recommendations to support marketing strategy, sales execution, forecasting, and omnichannel effectiveness. Translate complex analytics into clear narratives tailored to senior and non-technical stakeholders. Deli