Opérateur de production confirmé H/F

Job description

Job Description Mission générale de la fonction : Pour garantir la satisfaction du Client de manière immédiate et pérenne, l’opérateur de production confirmé a pour mission de réaliser l’ensemble des opérations de production et des activités de support production, dans le respect des objectifs coûts fixés, des règles qualité (BPF, FDA, …), des délais et des procédures santé, sécurité et environnement et réglementation du travail. Afin de garantir le travail indispensable pour répondre au Client : En tant qu’expert d’un process (« process owner ») : S’assurer de la connaissance du process dont il a la charge par les acteurs qui interagissent dans ce process Garantir que l'indicateur de résultat (« Outcome Metric ») défini dans le contrat d’engagement ‘fournisseur/client interne’ (« SLA ») pour le process dont il a la charge soit ‘au vert’ et prendre toutes les mesures nécessaires pour cela. En tant qu’acteur interagissant dans un process : En cas de difficulté, solliciter de manière autonome les autres acteurs du process (voir même le process owner) Piloter l’efficacité de son périmètre par le suivi des indicateurs associés (indicateurs TIER ou autre) et agit en conséquence dans sa limite de responsabilité. Activités Principales : - Conduire des lignes de production manuelle, semi-automatisée et automatisée en toute autonomie (être habilité sur sa ligne de production) - Assurer la traçabilité et la conformité des opérations de production (dossier de lot, logbook, formulaire, transaction informatique…) - Respecter les standards établis (standard de travail, changement de format / lot, nettoyage…) - Connaître les éléments fonctionnels et actionneurs des lignes, permettant les changements de formats (bols vibrants, moteur…) - Savoir identifier l’élément fonctionnel et actionneurs en défaut. - Réaliser la maintenance préventive 1er niveau des lignes sur lesquelles il est habilité - Initier et participer au PDCA - Participer aux projets d’amélioration continue - Au quotidien, proposer et mettre en place des actions d’amélioration continue, en autonomie (création et mise à jour de standards…) et en collaboration avec les services support - Transmettre les informations nécessaires pour ouvrir un événement qualité - Alerter le bon interlocuteur, au bon moment (logistique, Qualité, SSE, maintenance, etc.) - Mettre à jour les indicateurs - Former et habiliter sur son domaine d’activité - Réaliser les régularisations de stock sans enquête - Mettre à jour les différentes procédures production - Ouvrir un évènement qualité et participer à l’investigation - Réaliser le picking et séquençage - Être acteur sur des activités « hors production » support à l’ensemble de l’EAP Description de profil requis : Formation : Niveau BAC Expérience professionnelle : 2 ans d’expérience minimum Esprit d’équipe et comportement inclusif Autonomie, proactivité et force de proposition Rigueur Sens de la communication et de l’écoute Acteur de l’amélioration continue et du changement Required Skills: Analytical Problem Solving, Analytical Problem Solving, Biological Manufacturing, Cleanroom Gowning, Computer Literacy, Factory Operations, GMP Operations, Good Manufacturing Practices (GMP), IT Operation, Laboratory Processes, Machinery Operation, Manufacturing Operations, Manufacturing Quality Control, Operational Technology (OT), Packaging Operations, Pharmaceutical Manufacturing, Production Operations, Production Planning, Production Processes, Production Scheduling, Shift Work, Standard Operating Procedure (SOP) Writing, Technical Projects, Technology Administration, Technology Operations {+ 1 more} Preferred Skills: Current Employees apply HERE Current Contingent Workers apply HERE Search Firm Representatives Please Read Carefully Merck & Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp & Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company. No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails. Employee Status: Regular Relocation: VISA Sponsorship: Travel Requirements: Flexible Work Arrangements: Not Applicable Shift: Valid Driving License: Hazardous Material(s): Job Posting End Date: 07/15/2026*A job posting is effective until 11:59:59PM on the day BEFORE the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the day BEFORE the job posting end date.