Vaccines Sr. Marketing Specialist

Job description

Job Description Vaccines Sr. Marketing Specialist Será responsable de liderar la estrategia integral de relacionamiento con Profesionales de la Salud (HCPs) para el portafolio de Vacunas en Colombia y Ecuador, incluyendo las franquicias establecidas, el portafolio pediátrico y los próximos lanzamientos estratégicos. Será responsable de diseñar e implementar estrategias omnicanal orientadas a fortalecer el liderazgo científico de nuestras marcas, acelerar la adopción clínica y generar un relacionamiento sostenible con médicos, enfermeras, sociedades científicas, líderes de opinión (KOLs) e instituciones de salud, siempre bajo los más altos estándares éticos y regulatorios. Como líder de la estrategia HCP de la franquicia, trabajará de manera transversal con los equipos de Marketing, Medical Affairs, Fuerza de Ventas, Acceso, Policy y otros stakeholders clave para desarrollar planes promocionales, programas de educación médica, segmentación de clientes, generación de insights y estrategias de engagement que impulsen el crecimiento sostenible del negocio. Adicionalmente, desempeñará un rol fundamental en la preparación y ejecución de los próximos lanzamientos del portafolio de vacunas, desarrollando estrategias de preparación del mercado, fortalecimiento del posicionamiento científico y habilitación comercial que aseguren una implementación exitosa en Colombia y Ecuador. Responsabilidades 1. Liderar la estrategia integral de Profesionales de la Salud (HCP) para el portafolio de Vacunas en Colombia y Ecuador Diseñar e implementar la estrategia HCP para las franquicias establecidas,VPH, el portafolio pediátrico y los futuros lanzamientos, asegurando alineación con las prioridades y objetivos del negocio 2. Desarrollar el liderazgo científico y el posicionamiento clínico del portafolio. Construir estrategias de relacionamiento científico con líderes de opinión (KOLs), sociedades científicas, instituciones y otros stakeholders clave para fortalecer la adopción clínica y el liderazgo de las marcas en el mercado. 3. Diseñar programas de educación médica y engagement omnicanal. Liderar el desarrollo e implementación de programas de educación médica continua, estrategias omnicanal y experiencias científicas diferenciadas que incrementen el conocimiento, compromiso y adopción del portafolio por parte de los profesionales de la salud. 4. Conexión con la Fuerza de Ventas. Desarrollar la estrategia promocional dirigida a profesionales de la salud, asegurando que la Fuerza de Ventas cuente con mensajes científicos sólidos, materiales promocionales, herramientas y capacidades que maximicen la calidad de la interacción con los profesionales de la salud priorizados. 5. Generar insights estratégicos y soportar la toma de decisiones del negocio. Analizar tendencias de mercado, comportamiento de los profesionales de la salud, desempeño de campañas y evidencia científica que fortalezcan la estrategia de HCPs & optimicen la experiencia del profesional de la salud 6. Liderar la preparación científica y de Entrenamiento de FV de los nuevos lanzamientos. Diseñar e implementar las estrategias de HCP Engagement para los próximos lanzamientos del portafolio, asegurando la preparación temprana del mercado, el desarrollo de capacidades internas de la Fuerza de ventas y una ejecución exitosa durante las diferentes fases del lanzamiento 7. Liderar proyectos cross-functional para acelerar el crecimiento del negocio. Trabajar de manera integrada con Marketing, Medical Affairs, Fuerza de Ventas, Acceso, Policy, Commercial Operations y otras áreas funcionales para garantizar una ejecución coordinada de las estrategias HCP y maximizar el impacto en el negocio. Optimizar y adaptar activos globales y regionales según el HCP Journey y la segmentación estratégica. Trabajar en colaboración con los equipos regionales y locales para identificar, priorizar y adaptar materiales científicos y promocionales de alto valor, asegurando su alineación con la estrategia HCP, los segmentos prioritarios y las necesidades específicas del mercado. Maximizar la eficiencia de recursos, acelerar la ejecución omnicanal y garantizar una experiencia consistente, relevante y diferenciada para los profesionales de la salud. Key Deliverables Estrategia HCP integrada para Colombia y Ecuador alineada con las prioridades del portafolio. Plan anual de relacionamiento científico con KOLs y sociedades científicas. Estrategia omnicanal para profesionales de la salud. Plan de habilitación promocional para la Fuerza de Ventas. Estrategia HCP para los nuevos lanzamientos del portafolio. Sistema de medición de desempeño e insights para optimización continua Candidate requirements: Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería, Ciencias de la Salud (Medicina, Enfermería, Bacteriología, Farmacia o afines) o carreras relacionadas. 3-6 años de experiencia en marketing farmacéutico, estrategia comercial o customer engagement, preferiblemente en la industria farmacéutica, vacunas o dispositivos médicos. Experiencia comprobada en el diseño e implementación de estrategias dirigidas a Profesionales de la Salud (HCPs), incluyendo programas científicos, engagement con clientes, fuerza de ventas y ejecución omnicanal. Experiencia liderando proyectos cross-functional e influenciando equipos multidisciplinarios sin autoridad directa. Capacidad demostrada para desarrollar estrategias basadas en datos, generar insights de negocio y traducirlos en planes de acción con impacto comercial. Sólidas habilidades de comunicación, influencia, pensamiento estratégico y gestión de stakeholders, incluyendo interacción con líderes de opinión (KOLs), sociedades científicas y equipos comerciales. Alta capacidad de planificación, priorización y gestión simultánea de múltiples proyectos en entornos dinámicos y de alta complejidad. Conocimiento de los principios regulatorios y de Compliance aplicables a la industria farmacéutica y a la promoción de productos. Nivel de inglés intermedio-avanzado Compromiso con los más altos estándares de ética, integridad y liderazgo, promoviendo una cultura de colaboración, innovación y aprendizaje continuo. Required Skills: Adaptability, Business Decisions, Campaign Management, Creative Campaign Development, Interpersonal Relationships, Marketing Budget Management, Marketing Strategy Implementation, Market Research, Market Strategy, Pharmaceutical Compliance, Pharmaceutical Management, Pharmacokinetics, Pharmacology, Pharmacy Regulation, Pricing Strategies, Product Lifecycle Management (PLM), Project Management, Stakeholder Engagement, Stakeholder Management, Strategic Planning, Strategic Thinking, Sustainable Business Development, Technology Product Management Preferred Skills: Communication, Ethical Standards, Leadership, Teamwork Current Employees apply HERE Current Contingent Workers apply HERE Search Firm Representatives Please Read Carefully Merck & Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp & Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company. No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails. Employee Status: Regular Relocation: VISA Sponsorship: Travel Requirements: Flexible Work Arrangements: Hybrid Shift: Valid Driving License: Hazardous Material(s): Job Posting End Date: 07/17/2026*A job posting is effective until 11:59:59PM on the day BEFORE the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the day BEFORE the job posting end date.