Directeur(trice) principal(e), Stratégie commerciale et partenariats / Sr. Director, Commercial Strategy & Partnerships

Job description

McKesson, l’une des 10 premières entreprises du classement Fortune Global 500, touche à pratiquement tous les aspects des soins de santé et s’emploie à faire une réelle différence. Nous sommes reconnus pour notre capacité à offrir un savoir, des produits et des services qui rendent les soins de qualité plus accessibles et plus abordables. Chez nous, la santé, le bonheur et le bien-être de nos gens et des personnes que nous desservons sont prioritaires—et nous tiennent à cœur. Ce que tu fais chez McKesson a de l’importance. Nous favorisons une culture où tu peux t’épanouir et avoir un impact, et où tu es encouragé à proposer de nouvelles idées. Ensemble, nous façonnons l’avenir de la santé pour nos patients, nos communautés et nos équipes. Si tu souhaites dès aujourd’hui contribuer à la santé de demain, nous aimerions avoir de tes nouvelles. McKesson is an impact-driven, Fortune 10 company that touches virtually every aspect of healthcare. We are known for delivering insights, products, and services that make quality care more accessible and affordable. Here, we focus on the health, happiness, and well-being of you and those we serve – we care. What you do at McKesson matters. We foster a culture where you can grow, make an impact, and are empowered to bring new ideas. Together, we thrive as we shape the future of health for patients, our communities, and our people. If you want to be part of tomorrow’s health today, we want to hear from you. ENGLISH DESCRIPTION FOLLOWS Modalités de travail : Il s’agit d’un poste hybride qui exige que les candidat(e)s travaillent sur place au moins 2 jours par semaine dans notre bureau de Montréal. Les autres jours peuvent être travaillés à distance, selon les besoins de l’équipe et de l’unité d’affaire. À propos du rôle (sommaire du poste) : McKesson Canada est à la recherche d’un(e) directeur(trice) principal(e), Stratégie commerciale et partenariats stratégique et axé(e) sur les résultats pour stimuler la croissance des revenus, l’acquisition de nouveaux clients et le développement de partenariats stratégiques au sein de notre portefeuille Santé spécialisée. Relevant de la haute direction, vous dirigerez une équipe de développement des affaires hautement performante responsable d’accroître notre part de marché, de repérer de nouvelles occasions commerciales et de renforcer les relations au sein de l’écosystème des soins de santé. Ce rôle combine leadership stratégique, exécution des ventes et collaboration interfonctionnelle afin de soutenir une croissance durable et de consolider la position de McKesson comme chef de file des solutions de santé spécialisée. Ce que vous ferez (responsabilités) : Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de développement des affaires et de ventes pour le secteur Santé spécialisée afin d’atteindre les objectifs de croissance des revenus et d’expansion du marché. Diriger, encadrer et développer une équipe de professionnel·le·s du développement des affaires performante en établissant des objectifs clairs, des attentes de rendement et des plans de développement. Assumer la responsabilité du budget de développement des affaires de Santé spécialisée, des prévisions de ventes et de la performance du pipeline commercial. Stimuler la croissance de nouvelles affaires en repérant, évaluant et sécurisant des partenariats stratégiques ainsi que de nouvelles occasions auprès de la clientèle. Soutenir et accompagner les membres de l’équipe lors des rencontres avec les clients, de l’élaboration de solutions, des présentations et des négociations. Assurer un suivi de la santé du pipeline, de la performance des ventes, de l’exactitude des prévisions et des indicateurs d’engagement de la clientèle. Élaborer des analyses de rentabilité, des modèles financiers et des propositions commerciales afin de soutenir les occasions de croissance. Analyser les tendances du marché des soins de santé, les renseignements concurrentiels et les connaissances client afin d’orienter la prise de décisions stratiques. Collaborer avec les équipes du marketing, des opérations, des finances, des produits et d’autres partenaires interfonctionnels afin d’offrir des solutions centrées sur les besoins de la clientèle. Établir et maintenir des relations de niveau exécutif avec des clients clés, des partenaires et d’autres parties prenantes de l’industrie. Assurer l’excellence des interactions avec la clientèle, de la préparation des propositions et des présentations destinées à la haute direction. Tirer parti de l’expertise de spécialistes internes afin de proposer des solutions novatrices favorisant l’atteinte des objectifs de la clientèle et de l’entreprise. Exigences de base : Baccalauréat en administration des affaires ou dans un domaine connexe, ou expérience professionnelle équivalente. Plus de 15 ans d’expérience démontrée en vente et/ou en marketing, avec un historique constant d’atteinte et de dépassement des objectifs d’affaires dans l’industrie des soins de santé. Expérience au sein de l’industrie pharmaceutique (médicaments d’origine, génériques ou biosimilaires) ou dans le secteur des soins de santé spécialisés. Historique éprouvé d’atteinte et de dépassement des objectifs de ventes, de revenus et de croissance. Succès démontré dans l’élaboration et l’exécution de plans stratégiques de développement des affaires. Expérience dans la gestion de cycles de vente complexes et de relations avec une clientèle de niveau entreprise. Excellentes aptitudes en communication, en présentation et en gestion des parties prenantes. Expérience au sein d’organisations matricielles et dans la direction d’initiatives interfonctionnelles. Forte présence exécutive et capacité à influencer les dirigeant(e)s et décideur(euse)s du secteur des soins de santé. Expertise en négociation contractuelle et en développement de partenariats stratégiques. Compétences et expérience privilégiées : Expérience dans la direction d’équipes de vente importantes, performantes et réparties sur plusieurs territoires. Solide sens des affaires et excellente maîtrise des aspects financiers, notamment en matière de prévisions, de budgétisation, d’élaboration d’analyses de rentabilité et d’évaluation du rendement des investissements (ROI). Le/la titulaire de ce poste aura à soutenir de façon quotidienne des clients internes et/ou externes à l’extérieur du Québec et/ou aux États-Unis. Par conséquent, ce poste requiert une maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral. Veuillez noter que le nombre de postes dont les tâches requièrent une connaissance de la langue anglaise a été restreint dans la mesure du possible. About the Role (Job Summary): McKesson Canada is seeking a strategic and results-oriented Sr. Director, Commercial Strategy & Partnerships to lead revenue growth, new client acquisition, and strategic partnerships across our Specialty Health portfolio. Reporting into senior leadership, you will lead a high-performing business development team responsible for expanding market share, identifying new commercial opportunities, and strengthening relationships across the healthcare ecosystem. This role combines strategic leadership, sales execution, and cross-functional collaboration to drive sustainable growth and reinforce McKesson's position as a leader in specialty healthcare solutions. What You'll Do (Responsibilities): Develop and execute the Specialty Health business development and sales strategy to achieve revenue growth and market expansion objectives. Lead, coach, and develop a high-performing team of business development professionals, establishing clear goals, performance expectations, and development plans. Own the Specialty Health business development budget, sales forecast, and pipeline performance. Drive new business growth by identifying, evaluating, and securing strategic partnerships and customer opportunities. Support and coach team members in customer meetings, solution development, presentations, and negotiations. Monitor pipeline health, sal