Individuals Manager I (Ventas Digitales de Tarjetas de Crédito)

Job description

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional? BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores. Nuestra gente marca la diferencia en nuestro éxito. Tipo de Contrato: Regular (Undefined) ¿Qué estamos buscando? Funciones: Estrategia comercial digital: Definir y ejecutar la estrategia de ventas digitales por producto, segmento y canal para alcanzar los objetivos comerciales. Gestión del funnel: Ser dueño del funnel end-to-end, identificando oportunidades, fricciones y palancas para maximizar la conversión en cada etapa. Optimización de journeys: Retar y evolucionar continuamente los journeys de contratación para simplificar la experiencia y aumentar las ventas. Pauta y generación de demanda: Liderar junto con Marketing la estrategia de pauta, audiencias y tráfico, asegurando su eficiencia y contribución incremental a ventas. Explotación de clientes y datos: Identificar oportunidades de cross-sell y upsell mediante segmentación, propensiones, triggers y personalización de ofertas. Performance y experimentación: Gestionar los principales KPIs comerciales y mantener una agenda continua de experimentación y optimización basada en datos. Requisitos: Experiencia y trayectoria:Al menos 3 años de experiencia en ventas digitales. Preferiblemente entre 4 y 5 años de experiencia en los sectores de banca, seguros o telecomunicaciones, con un conocimiento profundo del área. Conocimientos y competencias:Experiencia en gestión de producto, objetivos, propuesta de valor y segmentación. Habilidades en gestión de datos, análisis de ratios de conversión y experiencia de usuario (UX), siendo este último un requisito obligatorio. Herramientas técnicas:Manejo de Salesforce y Adobe Target. Banca responsable ​ Nuestro modelo de banca responsable aspira a lograr una sociedad más inclusiva y sostenible. Porque el futuro de las finanzas es financiar el futuro. Empezamos con el espíritu de ayudar a otros a tomar las mejores decisiones financieras. Ese espíritu permanece hoy en día y nos anima a seguir avanzando, dando prioridad a la innovación y a la transformación digital y poner al alcance de todos las oportunidades de esta nueva era. Diversidad En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades sin importar raza, sexo, edad, religión, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, entre otras. Cultivamos un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo que nos permita mostrar lo mejor de cada persona. Nuestros valores Nuestros valores definen nuestra identidad y son la palanca que nos impulsan a hacer realidad nuestro propósito y nos guían en todas nuestras acciones y decisiones. Requisitos legales Si el puesto al que optas se encuentra fuera del país en el que te encuentras actualmente, es posible que necesites obtener un visado y/o permiso de trabajo y/o residencia, así como cumplir con cualesquiera otros requisitos que puedan ser exigidos por la normativa laboral y de inmigración o por la normativa profesional local aplicable al puesto en el país en cuestión. En el caso de que usted sea el candidato final, BBVA podrá asistirle en la tramitación del correspondiente permiso/visado, entendiéndose que si por cualquier circunstancia (i.) no se expide el correspondiente visado y/o permiso de trabajo y/o residencia, (ii.) o no se cumplen cualesquiera otros requisitos exigidos por la normativa laboral y/o de inmigración y/o la normativa profesional local aplicable al desempeño del puesto vigente en el país, lamentablemente usted será excluido del puesto. Asimismo, si dispone de visado y/o permiso de trabajo y/o residencia para el país correspondiente, le rogamos que lo indique al solicitar el puesto.