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Procter & Gamble

Stage de 6 mois - SUPPLY CHAIN Janvier 2027 – Juin 2027 – Master 1 ou 2 - 1600€/mois (H/F) - One Day Recruitment

Procter & Gamble · PARIS GO: SAINT-OUEN GO

Full-timeOn-sitePosted 18 September 2026
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Job Location PARIS GO-ASNIERES-SUR-SEINE Job Description Chez P&G, nous façonnons le quotidien de millions de consommateurs à travers le monde. Vous nous connaissez déjà, c'est sûr ! Gillette, Venus, Ariel, Pampers, Braun, Head & Shoulders, Oral-B… des marques iconiques, présentes dans chaque foyer. Notre culture d'entreprise est profondément ancrée dans nos valeurs – Integrity, Leadership, Ownership, Passion for Winning et Trust – qui guident chacune de nos actions. Derrière le succès de nos marques se trouve une Supply Chain d'excellence, reconnue "Masters" mondiale par Gartner depuis 11 ans. Nous recherchons des talents pour renforcer cette équipe dynamique. En tant que stagiaire, vous serez au cœur de nos opérations et prendrez les rênes de projets significatifs dès le premier jour. Vous contribuerez directement à l'acheminement de milliers de produits vers nos clients, au bon moment et avec une qualité irréprochable. C'est un défi quotidien, stimulant et gratifiant ! Prêt(e) à faire la différence et à construire votre avenir avec nous ? Découvrez nos offres de stage et lancez votre carrière chez P&G ! Pourquoi un stage en Supply Chain chez P&G ? Un tremplin pour votre carrière ! Votre stage chez P&G est la première étape d'une carrière prometteuse, où la croissance est illimitée et l'impact immédiat. Nous investissons dans les talents de demain ! L'intégration des jeunes talents est non seulement au cœur de notre stratégie, mais elle est aussi votre tremplin : Nous sommes fiers de constater que sur les 24 derniers mois, 100% de nos récentes embauches en Supply Chain au siège de Paris sont issues de nos propres programmes de stages et d'alternance. Dès le début, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets importants et d'apporter votre contribution concrète à : Piloter l'excellence opérationnelle et l'innovation : Vous interviendrez sur des missions variées, combinant responsabilités opérationnelles et gestion de projets stratégiques. De la prévision de la demande à la livraison finale, voici les types de stages que nous proposons : 👉 Service Client : En interface directe avec nos clients, vous gérerez les commandes, traiterez les réclamations et contribuerez à des projets d’amélioration de la performance supply chain client (service, coûts, etc). 👉 Market Planning : Vos missions s'articuleront autour des prévisions des ventes, du suivi des innovations produits, de la disponibilité produit et de l’optimisation des stocks, aussi bien au quotidien qu’à travers des projets d’amélioration continue. 👉 Customization (Co-packing) : Les missions consistent à définir les besoins avec les équipes commerciales, planifier, assurer la qualité et la conformité et optimiser les coûts et processus pour les produits promotionnels (displays, etc). 👉 Pharma : Plongez au cœur de notre segment pharmaceutique et explorez son univers, du market planning jusqu'au service client en passant par la gestion des prestataires logistiques spécialisés. 👉 Digital : Vous contribuerez à la transformation digitale de nos processus supply chain en comprenant les besoins métier et en développant les applications digitales adaptées, tout en accompagnant l’utilisation de l’IA dans les équipes supply chain. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où l'innovation est clé. Nous investissons massivement dans votre développement pour faire de vous les leaders de demain. Une expérience plébiscitée par nos jeunes talents ! L'engagement de P&G envers le développement de ses stagiaires et alternants est concret et reconnu. Preuve en est : l'enquête « Choose My Company » révèle que 97.9% de nos jeunes talents estiment avoir de solides opportunités d'apprendre et de développer leurs compétences (projets stimulants, formations ciblées, tutorat de qualité...). Et parce que l'expérience est à la hauteur, 95.8% d'entre eux recommanderaient P&G pour un stage, une alternance ou un VIE ! Vous êtes le talent que nous recherchons si vous êtes : Un(e) étudiant(e) en Master (école d'ingénieur, université, école de commerce), à la recherche d'un stage. Capacité à gérer plusieurs projets de front avec un esprit entrepreneurial et une forte appétence pour les données et la technique. Doté(e) de solides compétences analytiques : vous savez interroger et analyser des données issues de diverses sources. Reconnu(e) pour votre esprit d'innovation, votre sens de l'initiative, votre persévérance et vos excellentes capacités de communication (écrite et orale). Fort(e) d'expériences (académiques ou professionnelles) démontrant un leadership affirmé : vous savez définir une vision, donner une direction, mobiliser les autres et résoudre des problèmes. Capable d'apporter votre contribution et d'influencer à tous les niveaux et au sein de différentes fonctions. Maîtrise du français et très bonne connaissance de l'anglais. Votre environnement de travail et vos avantages : Évoluez dans un environnement dynamique, où nos valeurs – Integrity, Leadership, Ownership, Passion for Winning et Trust – guident chaque action. Chez P&G, vous bénéficierez de : Indemnisation mensuelle : 1600€ par mois. Développement et carrière : Des opportunités de croissance illimitées et un suivi personnalisé pour faire de vous les leaders de demain. Avantages sociaux : Congés : 1 jour d’absence autorisé par mois entier de présence Participation de l'entreprise à hauteur de 55 % aux frais de transport public en région parisienne ou soutien à la mobilité écologique (ex. : vélo) Carte Tickets Restaurant par Edenred (optionnelle) Restaurant d'entreprise Télétravail (1 jour par semaine) Salle de sport sur site Colis de fin d’année (selon la période du stage) Jours de pont offerts par l'entreprise (jusqu'à 3 jours, selon la période de stage) Le processus de recrutement : Postulez à l'offre : Postulez en ligne avec votre CV et lettre de motivation (optionnel). Tests en ligne : L'évaluation de vos aptitudes est une étape clé, cela se fera par un test de personnalité et un test de logique. À cet effet, n'hésitez pas à vous renseigner via les liens suivants, vous y trouverez des exemples : Test de personnalité : https://www.pgcareers.com/global/en/peak-performance-assessment Test de logique : https://www.pgcareers.com/global/en/interactive-assessments Sélection du CV : Nos équipes Supply Chain examinent votre profil. 1er entretien en ligne : Entretien de sélection pour notre One Day. 2ème et 3ème entretiens (en ligne) : Lors de notre "One Day Recruitment" qui aura lieu le 05 Octobre 2026, rencontrez nos équipes pour des entretiens approfondis et découvrez-en davantage sur P&G. Veuillez noter les échéances importantes suivantes : • Date limite de dépôt des candidatures: 18 septembre 2026 • Date limite pour compléter les tests en ligne: 21 septembre 2026 Nous vous encourageons à finaliser ces deux étapes dès que possible afin que votre candidature puisse être prise en compte dans les délais. Des questions sur notre processus ? Retrouvez toutes les réponses ici : 👉 P&G Hiring Process: Step-by-Step Guide to Joining Our Team Prêt(e) à faire la différence et à construire votre avenir avec nous ? Découvrez P&G au-delà de la Supply Chain : P&G s'engage à améliorer la vie, non seulement au sein de l'entreprise, mais partout dans le monde. Découvrez comment nous avons un impact significatif : Cliquez ici pour en savoir plus. Nous sommes la plus grande entreprise de biens de consommation au monde. Explorez l'étendue de nos marques emblématiques : Cliquez ici pour les découvrir. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, P&G s'engage à créer un environnement de travail inclusif et à promouvoir l'égalité des chances. Job Qualifications At P&G, we shape the everyday lives of millions of consumers around the world. You already know us — that’s for sure! Gillette, Venus, Ariel, Pampers, Braun, Head & Shoulders, Oral-B… iconic b

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