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Referent Steuerungsinstrumente M W D

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Full-timeOn-sitePosted 5 October 2026
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Job description

Du willst nicht nur Zahlen auswerten, sondern Vertriebssteuerung neu denken? Du hast Lust, Daten, Künstliche Intelligenz und moderne CRM- und Reporting-Lösungen so zu verbinden, dass daraus echte Steuerungsimpulse für den Maklervertrieb entstehen? Dann komm in den Maklervertrieb Leben und Kranken – einen bedeutenden und dynamischen Vertriebsweg der Allianz. Allianz Leben zählt mit 26,4 Milliarden Euro Bruttobeitragseinnahmen und 11,7 Millionen Verträgen zu den führenden Lebensversicherern in Deutschland. Auch die Allianz Private Krankenversicherung blickt auf ein erfolgreiches Geschäftsjahr zurück: Mit rund 4,7 Milliarden Euro Bruttobeitragseinnahmen und rund 3,3 Millionen versicherten Personen hat sie ihre Marktposition weiter gestärkt. Im Referat „Steuerungsinstrumente“ verbinden wir Planung, Steuerung und Controlling mit strategischer Vertriebsentwicklung. Wir machen Vertriebserfolg messbar, entwickeln moderne Reportings und Analysen weiter und bringen KI-gestützte Ansätze in die Vertriebssteuerung. Dabei arbeitest du eng mit Vertrieb, Leben, Kranken, IT und weiteren Schnittstellen zusammen – mit viel Gestaltungsspielraum, hoher fachlicher Relevanz und direktem Beitrag zum Geschäftserfolg. Das erwartet Dich bei uns: Eine Aufgabe mit hoher Sichtbarkeit und direktem Beitrag zur Steuerung eines zentralen Wachstumskanals der Allianz. Ein Umfeld, in dem fachliche Exzellenz, digitale Weiterentwicklung, KI-Anwendungen und Zusammenarbeit über Bereichsgrenzen hinweg zusammenkommen. Gestaltungsspielraum für eigene Ideen – von modernen Reportings über Automatisierung bis hin zu KI-gestützten Ansätzen in der Vertriebssteuerung. Ein engagiertes Team, das Verantwortung übernimmt, Wissen teilt, pragmatisch zusammenarbeitet, gemeinsam wirksame Lösungen entwickelt und natürlich sehr gerne gemeinsam Erfolge feiert. Das bringst Du mit: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang – alternativ einschlägige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenschwerpunkten. Freude daran, komplexe Zusammenhänge zu strukturieren, eigenständig Lösungen zu entwickeln und gemeinsam im Team umzusetzen. Eine schnelle Auffassungsgabe, hohe Eigeninitiative und Lust, dich in neue Themen, Systeme und Schnittstellen einzuarbeiten. Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, Analyseergebnisse verständlich und adressatengerecht aufzubereiten. Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Kenntnisse in SAP, Access, VBA oder Salesforce sind von Vorteil. Kenntnisse der Prozesse und Schnittstellen innerhalb von Allianz Leben und Kranken, insbesondere zum Vertrieb, sind hilfreich – aber keine Voraussetzung. Interesse am Produktspektrum von Allianz Leben und Allianz Private Krankenversicherung; vorhandene Produktkenntnisse sind ein Plus. Erfahrung in Projektarbeit und Freude daran, Themen bereichsübergreifend voranzutreiben. Neugier auf digitale Lösungen, Daten und Künstliche Intelligenz in der Finanz- und Versicherungsbranche; erste Erfahrungen mit KI-Anwendungen, Automatisierung oder modernen Analyse-Tools sind von Vorteil. Bewerbungszeitraum: 1 4.09.2026 bis 25.09.2026 Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung online über den internen Stellenmarkt. Bei fachlichen Fragen stehen Dir gerne Frau Petja Pucci unter +49/173-5398200 (petja.pucci@allianz.de) sowie bei Personalfragen Dein HRBP Herr Stefan Kanzok unter +49/175-8109390 zur Verfügung. Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2023 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber“. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen. Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.

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