
Responsable de la compétitivité achats A220 / Competitiveness & Business Improvement Manager Equipment & Systems
Airbus · Montreal Area
Job description
Job Description: ***English job description follows*** Description de l'emploi : Vous avez une expérience dans l'aéronautique ou toutes autres industries,, vous avez travaillé dans le domaine des achats et/ou approvisionnement et vous souhaitez évoluer et développer de nouvelles compétences? Ce poste est pour vous ! Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un(e) responsable de la compétitivité achats pour rejoindre notre équipe achat / approvisionnement basée à Mirabel (Québec, Canada), où vous travaillerez conjointement avec l'équipe achat d'Airbus basée à Toulouse, Hambourg et filton. Vous ferez partie de l’équipe achat équipements et Systèmes chargée de la compétitivité de l’A220 en collaboration avec les équipes en Europe et au Canada L'organisation de l'équipe est établie de manière à promouvoir la collaboration transversale de manière autonome, en se soutenant mutuellement et en apprenant collectivement. Votre rôle en tant que Responsable de la compétitivité sera de suivre l'ensemble de la compétitivité de l’A220 pour les équipements et systèmes et connexion étroite avec la responsable des achats équipements et système de l’A220 et l’ensemble des parties prenantes au Canada et en Europe. Vous aurez également à gérer un certain nombre de projets impactant l’ensemble de la commodité achat. Votre environnement de travail: Le siège du programme d'avions commerciaux A220 est situé à Mirabel, dans la région métropolitaine de Montréal, à deux pas de la ville dynamique de Montréal. Réputée pour son environnement paisible et sûr, la région offre une grande qualité de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels expérimentés, ainsi qu'aux familles, en équilibrant parfaitement les opportunités de carrière et les activités de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment spécial où il fait bon vivre. Parce que nous prenons soin de vous : Avantages financiers: Salaire attractif, bonus annuel, régime d’assurances collectives, régime de retraite et régime d’achat d’actions. Équilibre vie privée / professionnelle: Une politique de travail hybride, une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle. Bien-être / santé: Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais, service médical sur site, service de navette gratuite entre Montréal et Mirabel et application de covoiturage. Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale). Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation. Vos défis: Gérer la feuille de route de compétitivité de l'A220, les réalisations et l'interaction avec le département Finance en étroite coopération avec la commodité Equipment & Systems et avec le responsable de la compétitivité A220 Équipements & Systèmes et Cross-Programmes Suivi de la compétitivité à court et à long terme Coordonner/animer le réseau Procurement Equipment and Systems (PE) pour préparer les dossiers de validation (Inflow Board, Business Review Committee), mise à jour de la stratégie et préparation du forum de compétitivité Interface avec le Programme A220 compétitivité et autres parties prenantes internes pour assurer une bonne coordination Suivre l'avancement des négociations commerciales, des projets de compétitivité (Request For Proposal, Design to Cost,...) avec une interface forte avec A220 Programme Compétitivité Interface avec le réseau BiM en Europe et l'équipe centrale Faciliter la mise en œuvre de nouveaux Process (ex : Contrôle Export, Éthique & Conformité,...) & outils (ex : Quality Management System,...) Développement durable : interface avec Airbus Canada & PE S'assurer que le suivi des réclamations pour l'A220 est à jour et s'aligne régulièrement avec les acheteurs, Équipes multifonctionnelles (MFT) et BiM Contrats : Sécurisez les contrats à jour en termes d'avenants et stockez-les correctement dans eProc ARM : suivi Risque & Opportunités de l'A220 Équipement & Systèmes Organiser la revue d'activité Programme et Achats Dans ce rôle, vous reporterez au responsable des achats d'équipements et de systèmes A220, basé à Mirabel. Votre profil: Une expérience en achat est essentielle avec une bonne expérience en matière d'approvisionnement et/ou technique La connaissance du processus d'approvisionnement est un plus Expérience de travail dans un environnement multifonctionnel Expérience dans la gestion des parties prenantes et dans l'influence des clients internes Excellentes compétences en communication et en négociation Des connaissances commerciales/contractuelles/financières sont requises Niveau de négociation en anglais, d'autres langues seraient un atout ***déplacements*** Ce poste peut impliquer des déplacements professionnels occasionnels à l’étranger (US & Europe). Déplacements requis : <5% de déplacements internationaux. Ce travail nécessite une prise de conscience liée à tous les risques potentiels de conformité et à un engagement à agir avec intégrité, ces valeurs sont le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise. Vous ne semblez pas correspondre à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos compétences et aspirations. Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en soumettant votre candidature en ligne maintenant ! ************************************* Job description : Do you have experience in aeronautics, have you worked in Procurement and would you like to progress and develop new skills? Then this job is for you! The A220 commercial aircraft Programme is looking for a competitiveness manager (f/m) to join our Procurement team based in Mirabel (Québec, Canada), where you will work jointly with the Airbus Procurement team based in Toulouse, Hamburg & Filton. You will be part of the Equipment & Systems Procurement team responsible for the A220 Competitiveness in close collaboration with the team based in Europe and in Canada. The team organization is established to promote cross-collaboration autonomously, supporting each other and learning collectively. Your role as Competitiveness Manager will be responsible for monitoring the overall competitiveness of the A220 for equipment and systems, will work closely with the A220 Equipment and Systems Procurement Manager and all stakeholders in Canada and in Europe. You will also be responsible for managing a number of projects impacting the overall purchasing convenience. Your working environment: The A220 commercial aircraft Programme is headquartered in Mirabel, in the greater Montreal area, where the vibrant city of Montreal is just a stone’s throw away. Known for its peaceful and safe environment, the region offers a high quality of life for younger or experienced professionals and families, perfectly balancing career opportunities and outdoor activities that makes it a truly special place to call home. How we care for you: Financial rewards: Attractive salary, annual bonus, group insurance plan, pension plan and share purchase plan. Work / Life Balance: A hybrid working policy, on-site cafeterias and a highly competitive holiday policy. Wellbeing/Health: Employee Assistance Program (EAP), Discount Program, on-site Medical Service, free shuttle service between Montreal and Mirabel and carpooling application. Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, accelerated development programmes, national and international mobility. Your challenges: Manage A220
Verified and listed by ActiveJobs. Applications are made directly on Airbus's own career page — we never sit in the middle.