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B. Braun

BRA São Gonçalo HRBP 24751000

B. Braun · 14706

Full-timeOn-sitePosted 23 October 2026
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Job description

Você é uma parte importante do nosso futuro. Esperamos que nós também façamos parte de seu futuro! Na B. Braun, protegemos e melhoramos a saúde das pessoas em todo o mundo. Você apoia essa visão, trazendo experiência e compartilhando inovação, eficiência e sustentabilidade como valores. É por isso que gostaríamos de continuar desenvolvendo nossa empresa com você. Tendo em mente o seu futuro, estamos fazendo uma contribuição conjunta para a assistência médica em todo o mundo, com confiança, transparência e apreço. Isso é compartilhar conhecimento especializado. HRBP Empresa: Laboratorios BBraun S.A. Local do trabalho: Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brazil, São Gonçalo, Rio de Janeiro, Brazil Área Funcional: Administrativo Modelo de Trabalho: Híbrido Id da Req: 14706 Acreditamos em um futuro sustentável com um olhar sensível às mudanças globais, e às necessidades individuais da vida que são o nosso maior propósito. Acreditamos na Inovação, e que juntos continuaremos vivendo intensamente nossa missão de Salvar e Proteger vidas ao redor do mundo. Estamos atuando na construção de uma empresa mais diversa e inclusiva. Nosso objetivo é oferecer um ambiente de respeito, contribuindo com a diminuição das diferenças e desenvolvendo atividades e ações relacionadas à diversidade, equidade e inclusão. Nosso compromisso é fomentar processos seletivos justos, transparentes e inclusivos, independente do gênero, raça, etnia, religião, idade, orientação sexual ou deficiência dos candidatos que se aplicam às nossas posições. E se você, assim como nós, é movido por salvar vidas e tornar o sucesso do cliente uma crescente constante, venha fazer parte do nosso time! Responsabilidades e atribuições: Compreender a estratégia e os desafios das áreas atendidas, antecipando necessidades e traduzindo prioridades do negócio em soluções de gestão de pessoas. Atuar como consultor das lideranças, oferecendo análises, recomendações e questionamentos construtivos que elevem a qualidade das decisões e a efetividade da gestão. Interpretar indicadores de pessoas, identificando tendências, riscos e oportunidades e transformando dados em recomendações para o negócio. A poiar o planejamento da força de trabalho e o desenho organizacional, avaliando dimensionamento, estruturas, senioridade e capacidades críticas para assegurar alinhamento às necessidades do negócio. Orientar lideranças na identificação de talentos, avaliação de potencial, retenção e planejamento sucessório, fortalecendo o pipeline de liderança e a continuidade do negócio. Orientar lideranças na gestão de desempenho, feedbacks, conversas difíceis e desenvolvimento de equipes, fortalecendo seu protagonismo na gestão de pessoas e a cultura de alta performance. Atuar como agente de mudança em transformações organizacionais, avaliando impactos, riscos e necessidades dos stakeholders para favorecer a adoção e a sustentação das mudanças. Analisar indicadores de clima e engajamento, orientando lideranças na implementação de ações que fortaleçam a cultura e a experiência dos colaboradores. Assessorar lideranças na condução de conflitos, questões de conduta, desempenho e desligamentos, assegurando coerência com as políticas internas e a legislação aplicável. Articular soluções com os Centros de Expertise e demais estruturas de RH, assegurando alinhamento às necessidades do negócio e consistência na aplicação das práticas de pessoas. Requisitos e qualificações: Experiência consolidada como HRBP, Generalista de RH ou posição estratégica de Recursos Humanos. Vivência em atendimento a lideranças de diferentes níveis. Graduação completa em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas. I nglês intermediário. Visão estratégica de negócios. Influência sem autoridade formal.Ótima Comunicação. Negociação e gerenciamento de conflitos. Construção de relacionamento com stakeholders. Resiliência e adaptabilidade. Informações adicionais: Nos preocupamos com a saúde e bem-estar dos nossos colaboradores. Por isso, oferecemos os seguintes benefícios: Vale-refeição e/ou Alimentação (de acordo com a posição); Gympass (apoio às atividades físicas); Assistência médica; Assistência odontológica; Auxílio funeral; MBO ou Premiação (de acordo com a posição); Seguro de vida; Previdência Privada; Cesta de Natal; Vacina anual contra a gripe; Day off de aniversário; Auxílio material escolar (Conforme disposto no Acordo Coletivo vigente), Licença parental estendida como uma Empresa Cidadã (180 dias para mães e 20 dias para pais). Cartão farmácia; Ser parte e incentivadores das mudanças que acreditamos que tornarão o mundo um lugar melhor para se estar. Guardiões do claro propósito que nos move: Vidas! Ser o elo entre o Sharing Expertise de ontem, hoje e sempre. Patrocinadores dos frutos dessa conexão em prol da vida! Reconhecer e investir nas oportunidades. Fazer parte da descoberta de soluções eficazes e tecnologias, que trazem em seu DNA, o desafio de proteger e melhorar a saúde das pessoas ao redor do mundo. Este é o propósito que nos une, e nos torna B. Braun. O muito que caminhamos até aqui é o nosso impulso para tudo o que, juntos, construiremos a partir de agora, neste movo mundo! Candidatar-se agora Impressão Termo de uso Política de privacidade Configurações de cookies Abre num novo separador. Abre num novo separador. Abre num novo separador. Abre num novo separador. Copyright © B. Braun SE Gestor de consentimento de cookies Quando visita um site, ele pode armazenar ou recuperar informação no seu browser, principalmente na forma de cookies. Uma vez que respeitamos o seu direito à privacidade, pode optar por não permitir alguns tipos de cookies. 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