LÍDER DE ESTRATEGIA, TRANSFORMACIÓN Y ALIANZAS EN CASH MANAGEMENT (Torre Reforma, Ciudad de México)

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Fecha límite para apuntarse:2026-10-29 ¿Quieres desarrollar tu carrera profesional? BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores. ¿Qué estamos buscando? Misión del Puesto: Impulsar la evolución integral de Cash Management identificando oportunidades de crecimiento, transformación digital y nuevos modelos de negocio que incrementen la rentabilidad y competitividad del Banco. Serás responsable de integrar una visión end-to-end (productos, canales y clientes), coordinar iniciativas estratégicas de alto impacto y promover alianzas estratégicas con Fintechs y proveedores tecnológicos para acelerar la innovación y la generación de valor. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Estrategia y Valor de Portafolio: Integrar las estrategias de las distintas disciplinas para identificar oportunidades de monetización, penetración y venta cruzada (cross-portfolio), diseñando Business Cases e indicadores (KPIs) para priorizar iniciativas de alto impacto económico y de experiencia. Transformación Digital & Journeys: Identificar y priorizar la transformación de procesos, servicios y journeys de clientes hacia modelos más digitales, sencillos, automatizados, seguros y escalables mediante nuevas tecnologías. Ecosistema de Alianzas Estratégicas: Diseñar, evaluar y estructurar alianzas con fintechs, plataformas de tesorería, ERPs, agregadores y proveedores tecnológicos, asegurando la viabilidad en coordinación con áreas especialistas (Riesgos, Jurídico, Compras, Sistemas). Priorización Transversal y Medición: Desarrollar una visión económica del portafolio de desarrollos para garantizar la alineación estratégica, evaluando los beneficios esperados e indicadores clave del impacto. Análisis de Oportunidades y Captura de Valor: Impulsar modelos analíticos de clientes y segmentos para identificar oportunidades de subpenetración o submonetización, dando seguimiento constante a los beneficios económicos de las iniciativas estratégicas. En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto. En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos. *Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa , durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada. BBVA: Transformando sueños en oportunidades 💙 ¿Listo(a) para crear juntos?