STAGE 2027 - Support au Pilotage de Projet - Performance et Montée en cadence (ALL GENDER)

Job description

Job Description: En quête d’une première expérience qui fait la différence ? Rejoins Airbus Atlantic et donne une trajectoire unique à ton parcours grâce à ce stage. Nous sommes un leader mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers premium. Dans le cadre de votre formation initiale, vous recherchez un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, d’une durée de 4 à 6 mois, vous permettant de valider votre année. Une offre de stage intitulée « STAGE 2027 - Support au Pilotage de Projet - Performance et Montée en cadence (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur le site de Nantes. Cette mission débutera en mars 2027 (date sujette à flexibilité) pour une durée de 6 mois. Retrouvez Airbus Atlantic en vidéo Découvrez le site en vidéo Présentation du site de Nantes Tâches et responsabilités : Vous rejoindrez une équipe de 12 personnes au sein du département « performance » en charge de projets pour l’optimisation des coûts de l’unité et de la montée en cadence des programmes A350 et A330. Encadré par votre tuteur, vous interviendrez sur les activités suivantes : Co-piloter le suivi des projets : Structurer la planification, suivre le respect des jalons et consolider les indicateurs d'avancement des projets de montée en cadence. Analyser la performance industrielle : Collecter, modéliser et interpréter les KPI de performance liés à l'optimisation des coûts des programmes A350 et A330. Élaborer des outils de pilotage : Concevoir et mettre à jour des tableaux de bord interactifs (Business Intelligence) pour formaliser l'aide à la décision auprès du management. Proposer des plans d'amélioration : Identifier les goulots d'étranglement, mener des analyses de cause racine et formuler des recommandations d'optimisation des processus. Animer la gouvernance projet : Préparer, co-animer les réunions de suivi technique et rédiger les comptes-rendus synthétiques destinés aux parties prenantes. Déployer les meilleures pratiques : Accompagner la mise en place de nouvelles méthodes PMO et faciliter la coordination entre les différentes équipes métiers. Durant votre stage, vous développerez les compétences suivantes en lien avec votre formation : Ingénierie & Governance PMO : Maîtrise de la structuration, du découpage et du suivi du cycle de vie d'un projet industriel d'envergure (jalons, livrables, gestion des risques). Business Intelligence & Analyse de données : Capacité à modéliser des flux de données complexes et à concevoir des tableaux de bord décisionnels automatisés. Résolution de problèmes & Lean Management : Application des méthodes d'analyse de la performance industrielle et mise en œuvre d'actions d'amélioration continue sur ligne d'assemblage/fabrication. Conduite du changement & Animation transverse : Aptitude à animer des instances de gouvernance, à faire adhérer des équipes pluridisciplinaires et à restituer des synthèses exécutives. Parlons de VOUS ! Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de la gestion de projet, du management de la qualité, de l’aéronautique ou d’une discipline apparentée ou une discipline apparentée. Vous avez les connaissances et compétences suivantes : Culture générale du secteur aéronautique ou du milieu industriel exigeant. Capacité d'analyse de données et appétence pour la modélisation (outils BI type Power BI, Excel avancé). Savoir être : curiosité, esprit d'équipe, aisance relationnelle. Anglais : intermédiaire Français : courant Parlons de NOUS ! Rejoindre Airbus Atlantic en tant que stagiaire, c'est : ● Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l’avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux, ● Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneuriale, ● Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain. Notre processus de sélection Toutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur. Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter. Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantic Contract Type: Internship----- Experience Level: Student Job Family: Support to Management By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.