Human Resources Advisory Lead

Job description

Ayudá a todos los equipos de nuestra organización a liderar el futuro. Se parte de la innovación tecnológica que llevamos a nuestros clientes. Trabajá para el mundo sin salir de tu lugar, realizá tareas increíbles sin tener que trasladarte de tu ciudad. Operations es una unidad de negocio que se encarga de prestar servicios de outsourcing tanto para clientes internos como para externos. 📌 Un lugar de trabajo único, descubrí los beneficios que tenemos para vos: 🍔 Pedidos Ya 👩‍⚕️ Prepaga Swiss Medical 💻 Reintegro de Conectividad & Servicios 💪 Megatlon 100% Bonificado 🗓 Días Off a partir del año 🌎 Vacaciones Flex 💯 Jornada Flex 📚 Certificaciones bonificadas 🎂 Día de cumpleaños libre 🏆 Bonos 👨‍👩‍👦‍👦 Licencias de Paternidad & Maternidad Extendida 💰 Reintegro de Guardería y muchos ➕! Queremos que obtengas las herramientas que necesitas para seguir aprendiendo, creciendo, y marcando una diferencia en el mundo. Contamos con áreas de valor para tu crecimiento, tanto profesional como personal. Podrás acceder a exclusivos cursos y certificaciones. 📌 Qué Desafíos Te Esperan: Liderar y acompañar equipos vinculados a HR Operations / HR Service Delivery, asegurando una gestión eficiente de las operaciones. Analizar y resolver situaciones de complejidad moderada, desarrollando nuevas soluciones y adaptando procesos y metodologías existentes cuando sea necesario. Gestionar equipos pequeños y medianos, promoviendo el cumplimiento de los objetivos del área. Participar y liderar iniciativas y proyectos de mejora, con foco en optimización de procesos, automatización y eficiencia operativa. Trabajar en iniciativas con componente de Project Management, coordinando diferentes tareas, prioridades y stakeholders. Utilizar Microsoft Excel para el análisis y gestión de información vinculada con las operaciones del área. Interactuar con equipos internos, management y cliente, trabajando de manera colaborativa con distintos niveles de la organización. Contribuir a mejorar la productividad, agilidad y eficiencia de los procesos de Workforce / HR Operations. Trabajar con equipos regionales, incluyendo interacción con Brasil. 📌 Lo que te hará exitoso: Contar con experiencia sólida en Recursos Humanos, HR Operations, HR Service Delivery o áreas afines. Experiencia previa en liderazgo y gestión de equipos. Se valorará especialmente experiencia vinculada con operaciones y gestión de servicios, más allá de Recruiting. Experiencia gestionando proyectos, iniciativas de mejora de procesos y/o automatizaciones. Capacidad para trabajar con autonomía, analizar problemáticas y proponer soluciones. Buen manejo de Microsoft Excel. Graduado/a o estudiante avanzado/a de carreras universitarias afines. Inglés intermedio. Portugués será considerado un plus, pero no es un requisito excluyente. Disponibilidad para trabajar bajo un esquema híbrido, con presencialidad en oficinas de Accenture y disponibilidad para asistir a oficinas del cliente cuando sea necesario. Idealmente residir en Buenos Aires o GBA. 🌈 EN ACCENTURE, LA IGUALDAD IMPULSA LA INNOVACIÓN ¿Sabías que Accenture fue elegida la compañía más diversa e inclusiva del mundo? Creemos que la fuerza laboral del futuro es una fuerza igualitaria para todos. Todas las decisiones referidas al proceso de selección de empleo se tomarán sin hacer distinción, exclusión o preferencia alguna basada en motivos de raza, color, género, orientación sexual, discapacidad, edad, religión, opinión política o sindical, nacionalidad u origen socioeconómico ni ninguna otra prevista en la legislación vigente, que tengan por efecto anular o alterar la igualdad de oportunidades o de trato entre los candidatos. About Accenture Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.Visit us at www.accenture.com Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos permite servir mejor a nuestros clientes y comunidades.